Als Coach und Trainerin für Führungskräfte begleite ich Menschen und Organisationen dabei, ihr Potenzial zu entfalten – klar, wirksam und mit einem systemischen Blick auf das große Ganze.

Ein besonderer Schwerpunkt meiner Arbeit liegt auf der Begleitung neuer Führungskräfte in den ersten 90 Tagen. Aus eigener Erfahrung weiß ich, wie intensiv und entscheidend diese Zeit ist. Ich unterstütze dich dabei, sicher in deiner neuen Rolle anzukommen, Klarheit über deine Führungsaufgaben zu gewinnen und dein Team von Anfang an wirksam, motivierend und wertschätzend zu führen.

Neben individuellen Coachings für Führungskräfte biete ich praxisnahe Teamcoaching Formate und Workshops an – zum Beispiel zu Rollenklärung, effektiver Zusammenarbeit oder strategischer Ausrichtung. Ob du ein neues Team übernimmst, bestehende Strukturen weiterentwickelst oder frische Impulse setzen möchtest: Gemeinsam schaffen wir die Basis für wirksame Führung und nachhaltige Entwicklung.

Ich arbeite praxisnah, systemisch und lösungsorientiert – mit über zwölf Jahren Erfahrung im Konzernumfeld, als ehemalige Führungskraft und zertifizierte systemische Coach. Dabei begegne ich dir mit Wertschätzung, Klarheit und auf Augenhöhe, denn echte Führungskräfteentwicklung beginnt dort, wo Vertrauen, Respekt und ein offenes Miteinander möglich sind.